Руководитель группы разработки / Team Lead

По всей России Программирование Команда Springfield
в команду Springfield
По всей России Программирование
О проекте
Мы ищем руководителя группы разработки в команду, ближайшая задача которой - проектирование и разработка единой экосистемы, состоящей из нескольких сервисов (новых и существующих). Сервисы отвечают за выполнение различных бизнес-функций: генерация 3D-изображений, разрезка изображений, согласования макетов и др.
Наш заказчик - ведущий поставщик решений для производителей лекарственных средств на российском рынке, для него мы разрабатываем несколько проектов. Сервисами уже пользуются сотни крупнейших фармкомпаний.
Чем предстоит заниматься
  • руководить командой разработчиков (PHP, Go, JS, Angular);
  • планировать работы, декомпозировать и распределять задачи;
  • проводить code review и оценивать технические решения;
  • проектировать и участвовать в разработке критически важных модулей информационных систем и сервисов со сложной бизнес-логикой;
  • участвовать в подборе и адаптации сотрудников.
Мы ожидаем
  • опыт разработки на PHP не менее 3-х лет с наличием реализованных успешных проектов;
  • опыт работы с одним или несколькими PHP- фреймворками: предпочтительно - Yii, Symfony;
  • глубокое понимание процессов разработки: Git Flow, CI/CD;
  • опыт работы с СУБД: MySQL;
  • знание и понимание: REST, SOA, Unit Tests, MVC, ORM;
  • опыт управления командой разработчиков не менее 1 года;
  • опыт работы в рамках гибких методологий разработки ПО (Scrum/Kanban);
  • проактивность, решительность, умение слушать и слышать команду/заказчика.
Будет плюсом
  • знание и опыт работы с технологиями: Go, Node.js, Angular, Redis, MongoDB, Memcached, RabbitMQ.

Что мы готовы предложить?
Корпоративный Eftech.Market

Маркет, на котором можно приобрести фирменный мерч и оформить корпоративные бонусы за внутреннюю виртуальную валюту Eftech.CoiN
Перейти в маркетплейс

3 центра разработки в ключевых городах России

Нижний Новгород, Москва и Санкт-Петербург. Комфортное рабочее место с современным оборудованием.

Развитая корпоративная культура

Мы регулярно проводим велотуры, сплавы и другие спортивные активности. Собираемся на корпоративных вечеринках и поздравляем коллег с праздниками.

Забота о ментальном здоровье сотрудников

Мы придерживаемся концепции work-life balance. Уверены, что каждый сотрудник компании должен находиться в состоянии баланса между работой, саморазвитием, хобби, здоровьем, занятием спортом, личной жизнью.

Профессиональное развитие и рост сотрудников

Раз в месяц мы проводим митапы на самые актуальные и интересные темы. Также существует возможность пройти профильное обучение за счет компании.

Прозрачная система грейдов

В каждой команде у сотрудника есть индивидуальный план развития, благодаря которому можно увидеть свой текущий уровень и понять, что необходимо “прокачать” для выхода на следующий.

Откликнуться на
вакансию
Поделиться с другом
Подходит вакансия?
Пора отправлять резюме!
Имя *
Фамилия *
Email *
Телефон *
Ник/номер в мессенджере *
Хочу сказать!
Ссылка на резюме *